Esta actividad ayuda a mentores y alumnos a reflexionar sobre su progreso, celebrar los logros y finalizar la relación de mentoría de forma significativa. Al compartir reflexiones y establecer objetivos futuros, los alumnos adquieren un sentido de cierre y dirección para sus próximos pasos.
Fin de la relación de tutoría
- Cierre, Capacitación y apoyo al desarrollo profesional, Liderazgo, Reflexión
Introducción
Proceso
- Ceremonia de clausura (15 min)
Mentores y alumnos se escriben una breve carta en la que reflexionan sobre:
Puntos clave de la relación de tutoría.
Progresos realizados y competencias desarrolladas.
Objetivos futuros y próximos pasos.
Intercambiar cartas para marcar formalmente la transición. - Diario de reflexión (10-15 min)
Los alumnos escriben sus propias reflexiones sobre su crecimiento y lo que van a llevar adelante.
Ejemplo:
“En los últimos seis meses he aprendido a tomar la iniciativa y a confiar en mi proceso de toma de decisiones. En el futuro, aplicaré estas habilidades asumiendo más funciones de liderazgo.”
Los mentores reflexionan sobre su propia experiencia, señalando lo que han aprendido y cómo pueden mejorar las futuras relaciones de tutoría.
Resultado
Cierre reflexivo
- Reflexione sobre el mayor cambio personal o profesional que ha experimentado durante esta relación de tutoría.
- ¿En qué te gustaría seguir trabajando de forma independiente ahora que la relación formal de tutoría ha terminado?
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